Jak pracuji?

Můžete se se mnou potkat na týmovém nebo na individuálním rozvoji.

A jak to probíhá?
Nejprve si vyslechnu vaše potřeby na  úvodní schůzce a následně vám připravím možnosti spolupráce na míru právě pro vás.

Chcete se potkat? Kontaktujte mě přes telefon, e-mail, LN nebo kontaktní formulář  a domluvte si termín úvodní schůzky.

Týmový rozvoj

Ať už máte liniový tým, projektový nebo agilní tým, připravím vám rozvoj na míru tak, aby naplnil vaše potřeby, přinesl výsledky a navíc, aby vás to společně bavilo. Specializuji se na týmové rozvojové programy, interaktivní tréninky, facilituji workshopy a přednáším na konferencích.

Tréninky

V oblasti tréninků se specializuji na oblasti manažerských dovedností, osobního rozvoje a růstu, projektovou a agilní organizaci. 

Ráda připravím trénink na míru, přesně pro váš tým.
Moje tréninky jsou interaktivní a praktické, podporují učící proces, zahrnují práci ve skupinách, účastníci mají příležitost si techniky vyzkoušet a nastavit si aplikaci do praxe.

Facilitace a workshopy

Vytěžit potenciál, hlídat čas, diskusi, zapojení všech, motivaci a směřování k cíli tak, abyste na konci měli to proč jste schůzku nebo workshop svolali. Vy se zatím můžete soustředit na obsah a argumentaci a vše ostatní můžete nechat na mne.

S čím vám mohu pomoci:

  • Účinně a nestranně usměrňovat diskusi v liniovém / projektovém týmu a udržet cíl jednání/ws a získat shodu nad výstupy a dalším postupem
  • Nastavit spolupráci v týmu, zlepšit a zefektivnit komunikaci v  týmu
  • Najít řešení akceptovatelné pro všechny členy týmu
  • Vést jednání motivačně
  • Zvládat konfliktní situace v týmové komunikaci s požadovaným výsledkem
  • Efektivně vyjednávat s vendory nebo s managementem firem

Individuální rozvoj

V rámci individuálního rozvoje se s vámi mohu potkávat v roli kouče, lektora nebo mentora, záleží o jaký rozvoj máte zájem, co vám vyhovuje a jakým směrem se chcete posouvat. 

Na úvodní konzultaci spolu probereme vaše očekávání a moje možnosti a sestavíme individuální rozvojový plán na míru, který následně začneme naplňovat. Velmi často tento rozvojový plán kombinuje přístupy koučinku, mentoringu i lektorování, přesně tak, abyste maximalizovali přidanou hodnotu, kterou z rozvoje získáte.

Konzultace a mentoring

Jako mentor pomáhám klientům řešit konkrétní situace, sdílím své znalosti a zkušenosti získané profesní praxí a doporučuji nejvhodnější přístupy v dané problematice.

Ráda vám předám své znalosti a zkušenosti v oblastech manažerských dovedností, self managementu, budování osobní značky, projektového řízení a efektivní komunikace. Pomáhám klientům zlepšovat fungování týmů a nastavovat vhodné postupy a procesy v organizacích. 

Vezměte si na svou profesní cestu zkušeného rádce, diskutujte možnosti, nasbírejte inspiraci, získejte osvědčené přístupy, posuňte se rychleji kupředu a nalezněte cestu k úspěchu. 

S čím vám mohu pomoci:

  • Poradit jak řešit konkrétní situaci / jak se chovat v dané situaci
  • Nasdílet znalosti / zkušenosti získané za profesní praxi
  •  Probrat fungování konkrétního procesu / pozice / oddělení
  • Zkonzultovat vaše konkrétní situace/ navrhnout varianty řešení a doporučení té osvědčené / preferované

Koučink

Koučink je efektivní technika dlouhodobého rozvoje a pomáhá k uvědomění si cílů a jak jich nejvhodněji dosáhnout. Je to cesta k sebepoznání, k otevření nových dimenzí, k převzetí zodpovědnosti za svůj život, pomáhá k posílení sebevědomí, k růstu vnitřní stability a k dosahování svých cílů a snů.

Koučink je vhodný jako individuální rozvoj pro ty, kteří mají zájem vytěžit svůj potenciál, chtějí se rozvíjet a dosahovat svých cílů. 

  • Jsem certifikovaný kouč dle International Coaching Federation (ICF). V rámci mé koučovací praxe jsem odkoučovala přes čtyři sta hodin a mých služeb využily desítky klientů.
  • Upřednostňuji čistý koučink a mohu nabídnout jeho doplnění o jinou vhodnou techniku podle konkrétní situace. Především v oblasti manažerského rozvoje, projektového a agilního řízení se mi osvědčuje koučink kombinovat s technikou mentorinku, vzhledem k mým expertním dovednostem.
  • Dodržuji etický kodex, můžete se mi svěřit se vším a já si to nechám pro sebe. 
 

S čím vám mohu pomoci?

  • Chci najít svůj směr v práci a životě / vybalancovat svůj osobní a pracovní život
  • Chci se posunout dál kariérně/ osobnostně / rozvíjet své kompetence
  • Chci být spokojený s tím, co dělám i sám se sebou
  • Chci účinněji prezentovat sebe, svůj tým.
  • Chci zvládnout změnu, která je přede mnou
  • Chci lépe zvládat konflikty / stres
  • Chci být výkonnější / umět se lépe prodat / najít energii / motivaci
  • Chci se rozhodnout jak mám dále postupovat
  • Chci vyřešit konkrétní situaci v týmu
  • … a další témata …